Charter of Corporate Behavior

株式会社ENUTSU 行動憲章

〜私たちが目指す未来と行動の指針〜

• 第1条 お客様の期待を超える価値の提供

  1. 私たちは、お客様一人ひとりの声に耳を傾け、期待を超える価値を届けることを目指します。
  2. 顧客満足度を向上させるため、迅速かつ丁寧な対応を徹底します。
  3. 長期的な信頼関係を築くことを大切にし、常に品質向上に努めます。

• 第2条 地域社会との共生

  1. 地域経済やコミュニティの活性化に積極的に貢献します。
  2. 地元企業や団体との協力を通じ、地域に根ざした活動を推進します。
  3. 地域社会の課題解決に向けた取り組みを支援し、企業市民としての役割を果たします。

• 第3条 社員の幸福とチームの成長

  1. 社員が安心して働ける環境を整え、公平で公正な評価制度を実現します。
  2. 働きがいのある職場を作るため、社員の意見を尊重し、柔軟な働き方を推進します。
  3. 教育や研修を充実させ、社員一人ひとりの成長と自己実現を支援します。

• 第4条 持続可能な未来への貢献

  1. 環境負荷の低減を目指し、エネルギー効率の向上やリサイクル活動を推進します。
  2. 環境保護の重要性を認識し、環境に優しい事業運営を行います。
  3. 社会貢献活動に積極的に取り組み、次世代により良い環境を残します。

• 第5条 信頼に基づく誠実な業務運営

  1. 法令や規範を厳守し、公正かつ誠実に業務を遂行します。
  2. ステークホルダー（お客様、取引先、社員、地域社会など）との信頼関係を大切にします。
  3. 会社の透明性を保ち、誠実な経営を実現します。

• 第6条 革新と挑戦の精神

  1. 私たちは、常に現状に挑み、新しい価値を創造するための努力を惜しみません。
  2. 社内外の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、変化する市場ニーズに対応します。
  3. リスクを恐れず、新たな分野や技術への挑戦を続けます。

• 第7条 お客様の期待を超える価値の提供

  1. お客様や社員の安全を最優先に考えた事業活動を行います。
  2. 製品・サービスに関する安全基準を遵守し、信頼を裏切らない品質を提供します。
  3. 職場環境における安全管理を徹底し、安心して働ける環境を整備します。

• 第8条 パートナーシップの重視

  1. 取引先やビジネスパートナーと誠実で対等な関係を築き、共に成長を目指します。
  2. 中小企業ならではの柔軟性を活かし、迅速かつ丁寧な対応を心がけます。
  3. 長期的な視点で信頼関係を構築し、互いに成功するための協力を行います。

• 第9条 家族的な企業文化の育成

  1. 社員全員が家族のように互いを思いやり、支え合う企業文化を大切にします。
  2. 個々の多様性を尊重し、全員が活躍できる職場を作ります。
  3. 仕事とプライベートの両立をサポートし、社員の幸福を企業の基盤とします。